OrangeHRM Kompaktseminar für HR-Teams
Das Kompaktseminar bildet die schnellste strukturierte Lernroute für HR-Teams ab und konzentriert sich auf die Module, die im Tagesgeschäft am häufigsten benötigt werden.
Seminarprofil
Inhaltsverzeichnis: Zielbild, Zielgruppen, Lerneffekt
Gebündelt werden Grundlagen, HR-Administration, Employee Management, Leave Management, Zeitwirtschaft, Recruiting, Reporting und mobile Nutzung. Das Format eignet sich besonders für Teams, die in kurzer Zeit arbeitsfähig werden sollen.
Lernmodule
Inhaltsverzeichnis: 1. Systemstart, 2. Stammdaten und Freigaben, 3. operative Kernprozesse, 4. Auswertung und mobile Nutzung
- Schritt 1: Rollen, Navigation, Dashboard und Standards für sauberes Arbeiten werden festgelegt.
- Schritt 2: Mitarbeiterdaten, Berechtigungen, Abwesenheiten und Zeitfreigaben werden gemeinsam aufgebaut.
- Schritt 3: Recruiting- und Onboarding-Grundmuster sowie Request- und Eskalationswege werden trainiert.
- Schritt 4: Reports, Audit-Trail-Sicht und mobile Routinen werden auf das Tagesgeschäft ausgerichtet.
Praxiswerkstatt
Inhaltsverzeichnis: Schnellstart, Durchlauf, Arbeitsmodell
- Schritt 1: Aufsetzen einer kompakten Beispielumgebung für ein HR-Team.
- Schritt 2: Durcharbeiten eines Monatszyklus mit Einstellungen, Anträgen, Freigaben und Auswertungen.
- Schritt 3: Festlegen eines Minimalstandards für Rollout, Support und Qualitätssicherung.
Nutzen für den Arbeitsalltag
Inhaltsverzeichnis: Tempo, Fokus, Betriebsfähigkeit
- Schneller Produktiveinstieg mit klarer Priorisierung
- Gemeinsames Teamverständnis für Kernprozesse und Zuständigkeiten
- Gute Entscheidungsbasis für anschließende Vertiefungsseminare
Seminar und Anbieter vergleichen
Öffentliche Schulung
Diese Seminarform ist auch als Präsenzseminar bekannt und bedeutet, dass Sie in unseren Räumlichkeiten von einem Trainer vor Ort geschult werden. Jeder Teilnehmer hat einen Arbeitsplatz mit virtueller Schulungsumgebung. Öffentliche Seminare werden in deutscher Sprache durchgeführt, die Unterlagen sind teilweise in Englisch.
Inhausschulung
Diese Seminarform bietet sich für Unternehmen an, welche gleiche mehrere Teilnehmer gleichzeitig schulen möchten. Der Trainer kommt zu Ihnen ins Haus und unterrichtet in Ihren Räumlichkeiten. Diese Seminare können in Deutsch - bei Firmenseminaren ist auch Englisch möglich gebucht werden.
Webinar
Diese Art der Schulung ist geeignet, wenn Sie die Präsenz eines Trainers nicht benötigen, nicht Reisen können und über das Internet an einer Schulung teilnehmen möchten.
Fachbereichsleiter / Leiter der Trainer / Ihre Ansprechpartner
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Michael Adler
Telefon: + 41 (800) 225127
E-Mail: michael.adler@seminar-experts.ch -
Stefano Conti
Telefon: + 41 (800) 225127
E-Mail: stefano.conti@seminar-experts.ch
Seminardetails
| Dauer: | 3 Tage ca. 6 h/Tag, Beginn 1. Tag: 10:00 Uhr, weitere Tage 09:00 Uhr |
| Preis: |
Öffentlich und Webinar: CHF 1.797 zzgl. MwSt. Inhaus: CHF 5.100 zzgl. MwSt. |
| Teilnehmeranzahl: | min. 2 - max. 8 |
| Teilnehmer: | HR-Generalisten, Teamleitungen, Key-User, Projektmitarbeitende |
| Voraussetzungen: | Grundverständnis für HR-Prozesse und Bereitschaft zur Arbeit mit durchgehenden Praxisfällen |
| Standorte: | Basel, Bern, Luzern, Sankt Gallen, Winterthur, Zürich |
| Methoden: | Vortrag, Demonstrationen, praktische Übungen am System, geführte Fallstudien |
| Seminararten: | Öffentlich, Webinar, Inhaus, Workshop - Alle Seminare mit Trainer vor Ort, Webinar nur wenn ausdrücklich gewünscht |
| Durchführungsgarantie: | ja, ab 2 Teilnehmern |
| Sprache: | Deutsch - bei Firmenseminaren ist auch Englisch möglich |
| Seminarunterlage: | Dokumentation auf Datenträger oder als Download |
| Teilnahmezertifikat: | ja, selbstverständlich |
| Verpflegung: | Kalt- / Warmgetränke, Mittagessen (wahlweise vegetarisch) |
| Support: | 3 Anrufe im Seminarpreis enthalten |
| Barrierefreier Zugang: | an den meisten Standorten verfügbar |
| Weitere Informationen unter +41 (800) 225127 |
Seminartermine
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